DGSHAPE株式会社
- 製造・メーカー
- モチベーションアップ
- #社内コミュニケーション
- #縁の下の力持ち
「挑戦できる文化」が会社初の部署間連携プロジェクトを成功に導く
2023.02.17
浅間商事株式会社
- 情報通信・IT
- #組織文化の醸成
- #新人定着
- #働きがい改革
新人定着率が改善し「働きがい認定企業」に選出
2022.12.19
株式会社ケップル
- 情報通信・IT
- #社内制度連携
- #リモートワーク支援
- #企業理念を理解
- #心理的安全性
急成長組織ならではの課題を解消し、エンゲージメントスコアも大きく向上
2022.09.09
株式会社アンジェラックス
- サービス業
- 医療・製薬・保健
- #女性が働きやすい制度設計
理想の組織は従業員と会社の関係性から生まれる
2022.07.06
バリュークリエーション株式会社
- 広告・マーケティング
- #社内制度連携
- #目に見えづらい活躍
- #縁の下の力持ち
- #業務可視化
感覚に頼っていた社内表彰制度の“定量評価”に成功
2022.05.10
株式会社アド・プロ
- 広告・マーケティング
- #業務可視化
- #マネジメント改革
- #リモートワーク支援
アウトプットの習慣が根付き、新人教育の質が向上
2022.01.18
株式会社佐々木総研
- 士業・人材サービス
- #マネジメント改革
- #心理的安全性
社内実態が明らかに！導入で得られた予想外の経営効果
2021.07.07
フュージョン株式会社
- 広告・マーケティング
- #心理的安全性
- #一体感の醸成
拠点を超えた連携を生んだのは日頃のオープンなコミュニケーション
2020.04.13
オールハウス株式会社
- 不動産・建築業
- ＃離職率が大きく改善
- #組織再編
離職率が大きく改善！売上も1億円アップという効果とは
2019.11.15
